SÉCURISER LES PARCOURS PROFESSIONNELS POUR FAVORISER L’EMPLOI DES PERSONNES HANDICAPÉES

22% C’EST LE TAUX DE CHÔMAGE CHEZ LES PERSONNES HANDICAPÉES, DEUX FOIS PLUS ÉLEVÉ QUE CELUI DES  TRAVAILLEURS VALIDES ! POUR ENCOURAGER L’EMPLOI DES PERSONNES EN SITUATION DE HANDICAP, IL...

La politique de l’emploi des personnes handicapées – 4 novembre 2019

Table ronde du 04.11.2019 : "Réforme de la politique de l’emploi des personnes handicapées. De la théorie à la pratique (selon Albert Einstein)

Le MEDEF salue une réforme ambitieuse qui soulève quelques points de vigilance

Le MEDEF salue le travail de concertation avec les partenaires sociaux qui a été mené depuis deux ans par le haut-commissaire Jean-Paul Delevoye sur la réforme des retraites et souligne l’ampleur...

Nouveau régime de retraite : il faudra travailler plus !

Emmanuel Macron a demandé de remplacer les 42 systèmes de retraite existants par un régime à points. Jean-Paul Delevoye est chargé d’orchestrer les différentes options possibles qui nous feront ainsi...

Faire son alternance en Europe avec le Guide du Routard !

Le Guide du Routard « Faire son alternance en Europe » s’inscrit dans une démarche forte visant à répondre aux enjeux de la mobilité professionnelle des jeunes au sein de l’Union européenne.

Le MEDEF suspend sa participation à la négociation sur l’assurance-chômage

La question de la précarité induite par l’accroissement des CDD de moins d’un mois a été posée par le Gouvernement dans son cadrage de la négociation sur l’assurance-chômage. Le MEDEF...

COMMENT MANAGER UN SALARIÉ HANDICAPÉ ?

RECRUTER UNE PERSONNE HANDICAPÉE, FAVORISER SA BONNE INTÉGRATION AU SEIN DE L’ENTREPRISE, PÉRENNISER SON CONTRAT, DÉVELOPPER SES COMPÉTENCES ET PERMETTRE SON ÉVOLUTION PROFESSIONNELLE, LA MAINTENIR DANS SON EMPLOI EN...

Soutenez les actions de rapprochement Ecole-Entreprise de l’ADREE !

L’Association pour le Développement des Relations Éducation-Entreprise (ADREE) lance une campagne de communication nationale pour la collecte de la taxe d’apprentissage de 2019.

Les branches demandent de construire un nouveau projet d’OPCO Interservices

Réunies le 28 janvier, les branches professionnelles signataires de l’accord du 21 décembre 2018 qui ont choisi l’OPCO Interservices (ex Wellcom) ont décidé, dans le respect de l’intégrité du...

LA LOI TRAVAIL FAVORISE L’EMPLOI ACCOMPAGNÉ

L’EMPLOI ACCOMPAGNÉ POUR LES PERSONNES HANDICAPÉES EST UN DISPOSITIF DÉSORMAIS RECONNU JURIDIQUEMENT, QUI S’INSCRIT DANS LE CADRE DE LA NOUVELLE LOI TRAVAIL. Les organisations qui ont participé à l’élaboration de...

#FêtedesMétiers : 3 questions à Valérie Pécresse

"L’apprentissage est très important. Cette voie royale permet aux jeunes de s’insérer rapidement sur le marché du travail. Sept mois après la fin de leur formation, deux-tiers des apprentis ont un emploi.

Opco Wellcom : mise au point du MEDEF

Alors que le Gouvernement demande de faire converger les deux projets WELLCOM et OPCO 11, la position du MEDEF est simple : si la demande du ministère peut être légitime, le MEDEF n'abandonnera pas le projet d'OPCO...

ENTRETIEN AVEC SÉGOLÈNE NEUVILLE, SECRÉTAIRE D’ÉTAT EN CHARGE DES PERSONNES HANDICAPÉES ET...

“LE GOUVERNEMENT A FAIT LE CHOIX DE PROMOUVOIR L’EMPLOI ACCOMPAGNÉ, QUI OBTIENT DES RÉSULTATS PROBANTS DANS L’INSERTION DURABLE EN EMPLOI DES PERSONNES HANDICAPÉES” LE TROP FAIBLE NIVEAU DE QUALIFICATION DE...

Les nouveaux métiers de la chimie

Portées par la demande sociétale d’un développement plus raisonné et respectueux de l’environnement, de nouvelles filières de l’industrie chimique émergent et s’imposent comme les nouveaux pôles de croissance du...
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